Falls Sie es noch nicht getan haben, kann ich es Ihnen fürs neue Jahr nur raten: Schaffen Sie sich ab! Als Chef, als Führungsspieler, als Spitze des Organigramms. Ich selbst bin diesen...
Schlagwort -Unternehmen
Ein guter Start darf holpern
Die Frage, wie wir in Zukunft reisen, ist ja seit geraumer Zeit ein Dauerbrenner in der Politik und jeden Freitag auf den Straßen der Welt. Auch im neuen Jahr 2020. Wie bekommen wir die...
Chef allein zu Haus’
Kevin allein zu Haus’ lief über die Feiertage wieder hoch und runter im Fernsehen. Nach den Feiertagen drehen wir den Spieß um: Warum sind Sie denn Chef allein zu Haus’ oder...
Wie modern kann der Weihnachtsmann schon sein?
In Gebhards neuem Blog wird es weihnachtlich: Holen Sie sich einen Vorgeschmack auf die Feiertage und lesen Sie, was Sie sich vom guten alten Weihnachtsmann für Ihr Unternehmen abschauen...
Wenn die Kreativität im Unternehmen gärt
„Kreativität gärt, sie blitzt nicht.“ So behauptet das jedenfalls die Karrierebibel. Und doch sehe ich – und Sie vermutlich auch – es immer noch oft in Unternehmen, dass...
Betriebskatalyse lernen heißt Lernen lernen
Eine Betriebskatalyse war für uns von der Alois Heiler GmbH der erste Schritt hin zur Transformation. Nun interessieren sich immer mehr Unternehmen nicht nur für die theoretischen...
Warum ein Nachfolger mehr als ein Wort mitsprechen...
Die Firma meines Vaters, die Alois Heiler GmbH, einen mittelständischen Betrieb für Glasduschen als Nachfolger zu übernehmen? – Gegen diesen Gedanken habe ich mich lange gesträubt...
Warum der Sinn Ihrer Firma nicht immer Sinn ergibt
Zugegeben als ich Gebhard vor gut zehn Jahren kennenlernte, hielt ich ihn zuerst für einen äußerst schrägen Vogel – doch seine Idee der Sinnkopplung überzeugte mich sofort. Der...
Aufklärung ist mehr als Marktanalyse
Kein Unternehmen kommt ohne Marktanalyse aus. Absatzmärkte. Kundenbedürfnisse. Die liebe Konkurrenz … Und je schneller die Märkte sich verändern, umso dringlicher wird die Aufklärung...
Unternehmenswerte und Unternehmenskultur: Gibt es da...
Wenn ein Unternehmen „Vertrauen” für sich als Wert definiert, finden das in der Regel alle Führungskräfte und Mitarbeiter gut. Woran die Umsetzung oft scheitert, lesen Sie in...
Agilität für alle?
Agil sein wollen auf einmal alle. Auch für uns bei der Alois Heiler GmbH ist das ein entscheidender Faktor zur Zukunftssicherung. Warum der Versuch, agil zu werden, aber häufig scheitert...
Die Unternehmenskultur der Zukunft
In den letzten Wochen habe ich auf vier verschiedenen Veranstaltungen gesprochen. Alle zum Thema Unternehmenskultur. Konkret ging es um Digitalisierung, veränderte Märkte...
Langsam denken, erfolgreich handeln
Wenn es läuft dann läuft’s. Sie schwimmen auf einer Erfolgswelle, die Sie einfach immer weiter trägt. Entscheidungen treffen Sie fast im Minutentakt – und da es schnell gehen muss...
Heiler & Borck bei personalSCHWEIZ: Lassen Sie...
Vergessen Sie Digitalisierung, Agilität, New Work oder Unternehmensdemokratie – Transformation klappt auch ganz ohne Buzzwords. Gebhard und ich nehmen Sie deshalb mit auf die Reise...
Wie wir dem Fachkräftemangel begegnen
Das offenbarte uns die Bewerberin ein wenig schüchtern beim Vorstellungsgespräch: Bevor sie sich bei uns initiativ beworben hatte, war sie durch unsere Ausstellungsräume geschlendert und...